សាកលវិទ្យាល័យ Bolu Abant Izzet Baysal នឹងជ្រើសរើសបុគ្គលិកសិក្សា

សាកលវិទ្យាល័យ bizzal bant abant នឹងធ្វើឱ្យបុគ្គលិកជ្រើសរើសបុគ្គលិកសិក្សា
សាកលវិទ្យាល័យ bizzal bant abant នឹងធ្វើឱ្យបុគ្គលិកជ្រើសរើសបុគ្គលិកសិក្សា

សាកលវិទ្យាល័យ Bolu Abant Izzet Baysal បានប្រកាសជ្រើសរើសបុគ្គលិក 58 ឱ្យក្លាយជាសមាជិកមហាវិទ្យាល័យនិងជាសមាជិកមហាវិទ្យាល័យ។

BOLU ABANT İZZET BAYSAL United States FACULTITY FACULTY សមាជិក

សាកលវិទ្យាល័យ Abant İzzet Baysal នៃ Bolu ស្របតាមមាត្រាពាក់ព័ន្ធនៃច្បាប់លេខ 2547 និងបទបញ្ជាស្តីពីការផ្សព្វផ្សាយនិងការតែងតាំងសមាជិកសមាជិកាមហាវិទ្យាល័យនិងបទប្បញ្ញត្តិនៃការណែនាំផ្សព្វផ្សាយនិងតែងតាំងនិស្សិតនៃសាកលវិទ្យាល័យរបស់យើងច្បាប់លេខ 657 លេខ 48 ។ បានផ្តល់ថាលក្ខខណ្ឌដែលបានបញ្ជាក់នៅក្នុងអត្ថបទ។

រយៈពេលដាក់ពាក្យសុំគឺដប់ប្រាំ (15) ថ្ងៃគិតចាប់ពីថ្ងៃផ្សាយពាណិជ្ជកម្ម។ ពាក្យសុំនឹងត្រូវធ្វើឡើងដោយផ្ទាល់និងពាក្យសុំដែលមិនត្រូវបានធ្វើឡើងក្នុងរយៈពេលកំណត់ឯកសារដែលបាត់និងពាក្យសុំប្រៃសណីយ៍នឹងមិនត្រូវបានទទួលយកទេ។
កម្មាភិបាលកម្មសិក្សាមានឋានៈខ្ពង់ខ្ពស់។ បេក្ខជននឹងភ្ជាប់ការងារស្រាវជ្រាវសំខាន់ៗទៅនឹងញត្តិដែលពួកគេបានបញ្ជាក់លិខិតបញ្ជាក់សាស្ត្រាចារ្យឯកសារសិក្សាផ្សេងៗថតចម្លងអត្តសញ្ញាណប័ណ្ណរូបថតថតចម្លងឯកសារ 1 (មួយសន្លឹក) ឯកសារ 1 (មួយ) រួមទាំងការសិក្សាវិទ្យាសាស្ត្រនិងការបោះពុម្ពផ្សាយនិង 6 រៀបចំជាទម្រង់ PDF ។ (ប្រាំមួយ) ស៊ីឌីឬមេម៉ូរីដែលអាចយកតាមខ្លួនបានជាមួយមន្ទីរដើម្បីអនុវត្តទៅនាយកដ្ឋានបុគ្គលិក។

សាស្រ្តាចារ្យរងស្ថិតក្នុងស្ថានភាពអចិន្រ្តៃយ៍។ ឯកសារ 1 (មួយ) រួមទាំងឯកសារថតចម្លង 1 (មួយ) រូបថតស៊ីធីស្វីសនិងការសិក្សាវិទ្យាសាស្ត្រនិងការបោះពុម្ពផ្សាយនិងស៊ីឌី 4 (បួន) រៀបចំជាទ្រង់ទ្រាយ PDF ។ ឬជាមួយអង្គចងចាំចល័ត។

បេក្ខជនដាក់ពាក្យសុំទៅសមាជិកមហាវិទ្យាល័យវេជ្ជបណ្ឌិត ស៊ីឌី 1 (បួន) ស៊ីឌីឬអង្គចងចាំចល័តដែលត្រូវបានរៀបចំជាទម្រង់ PDF ដែលមានឯកសារនៃការសិក្សាការថតចំលងអត្តសញ្ញាណប័ណ្ណរូបថតស៊ីធីអិច (រូបថត) CV និងការសិក្សាវិទ្យាសាស្ត្រនិងការបោះពុម្ពផ្សាយ។ អង្គភាពដែលត្រូវបានប្រកាស។ បេក្ខជននឹងបញ្ចូលឈ្មោះនិងអាស័យដ្ឋានរបស់សមាជិកមហាវិទ្យាល័យទាំងបីដែលឯកសារយោងវិទ្យាសាស្ត្រអាចទទួលបាន។

សមភាពនៃសញ្ញាប័ត្រដែលទទួលបានពីបរទេសត្រូវតែមានការយល់ព្រមពីក្រុមប្រឹក្សាភិបាលចំរុះ។

ប៊ូលឌុនİZZETប៊ែលហ្សិកសាកលវិទ្យាល័យឯកភាពតាមបែបផែន
(សាស្រ្តាចារ្យនិងជំនួយការស្រាវជ្រាវ)

សាកលវិទ្យាល័យ Abant İzzet Baysal នៃ Bolu នឹងត្រូវបានជ្រើសរើសទៅអង្គភាពដូចខាងក្រោមដោយអនុលោមតាមមាត្រាពាក់ព័ន្ធនៃបទប្បញ្ញត្តិស្តីពីនីតិវិធីនិងគោលការណ៍នៃការប្រលងចូលនិងការប្រឡងចូលកណ្តាលដែលត្រូវអនុវត្តចំពោះការតែងតាំងបុគ្គលិកសិក្សាក្រៅពីច្បាប់ 2547 និងបុគ្គលិកសិក្សា។
លក្ខខណ្ឌទូទៅ

(1) ច្បាប់ 657 លេខមន្រ្តីរាជការស៊ីវិលមាត្រា 48 ដើម្បីបំពេញតាមតម្រូវការ។

(2) យ៉ាងហោចណាស់ 70 ពី ALES យ៉ាងហោចណាស់មានពិន្ទុ 50 ពីការប្រឡងភាសាបរទេសកណ្តាលដែលទទួលយកដោយក្រុមប្រឹក្សាឧត្តមសិក្សារឺពិន្ទុដែលទទួលបានពីការប្រលងដែលត្រូវបានគេទទួលយកថាស្មើនឹង។ ពិន្ទុ ALES ត្រូវបានគេចាត់ទុកថាជា 70 នៅក្នុងដំណាក់កាលវាយតម្លៃជាមុននិងដំណាក់កាលវាយតម្លៃចុងក្រោយនៃអ្នកដែលចង់ទទួលបានអត្ថប្រយោជន៍ពីការលើកលែងការប្រឡងកណ្តាល។

(3) ការវាយតម្លៃជាមុននិងតម្លៃចុងក្រោយ
សមភាពនៃប្រព័ន្ធថ្នាក់ទី 4 និង 5 ដែលត្រូវប្រើក្នុងការគណនាថ្នាក់បញ្ចប់បរិញ្ញាបត្រនៅដំណាក់កាលនៃការរចនាត្រូវបានកំណត់ដោយការសម្រេចចិត្តរបស់ក្រុមប្រឹក្សាឧត្តមសិក្សា។ ភាពស្មើគ្នានៃប្រព័ន្ធដាក់ពិន្ទុផ្សេងទៀតទៅនឹងប្រព័ន្ធដាក់ពិន្ទុ 100 ត្រូវបានកំណត់ដោយសមាជិកព្រឹទ្ធសភានៃស្ថាប័នឧត្តមសិក្សា។
លក្ខខណ្ឌពិសេស

(1) នៅក្នុងពាក្យសុំជំនួយការស្រាវជ្រាវនៃស្ថាប័នឧត្តមសិក្សារបស់រដ្ឋវាតម្រូវឱ្យមានសញ្ញាប័ត្រអនុបណ្ឌិតបណ្ឌិតឬជំនាញខាងនិស្សិតអប់រំសិល្បៈដែលមាននិក្ខេបបទ។

(2) បេក្ខជនដែលនឹងដាក់ពាក្យសុំបុគ្គលិកបង្រៀនយ៉ាងតិចត្រូវមានសញ្ញាប័ត្រអនុបណ្ឌិតផ្នែកនិក្ខេបបទរឺបញ្ចប់ការសិក្សាពីកម្មវិធីដែលផ្តល់ជូនទាំងថ្នាក់បរិញ្ញាបត្រនិងបរិញ្ញាបត្រ។

(3) បេក្ខជនដែលនឹងដាក់ពាក្យទៅបុគ្គលិកបង្រៀនក្នុងជំនាញជំនាញដែលកំណត់ដោយក្រុមប្រឹក្សាឧត្តមសិក្សានៃសាលាវិជ្ជាជីវៈត្រូវមានយ៉ាងហោចណាស់ថ្នាក់អនុបណ្ឌិតដែលមាននិក្ខេបបទឬមានបទពិសោធន៍យ៉ាងតិច ២ ឆ្នាំលើមុខជំនាញដែលផ្តល់ថាពួកគេមានសញ្ញាបត្របរិញ្ញាបត្រនិងបញ្ជាក់។
ការលើកលែង

(1) តម្រូវការប្រឡងកណ្តាលមិនត្រូវបានតម្រូវសម្រាប់អ្នកដែលបានបញ្ចប់ថ្នាក់បណ្ឌិតឬថ្នាំពេទ្យទន្តព្ទ្យវិទ្យាឱសថនិងជំនាញពេទ្យសត្វឬជំនាញផ្នែកសិល្បៈដែលនឹងត្រូវចាត់ចូលក្នុងតំបន់ជំនាញនៃសាលាវិជ្ជាជីវៈដែលកំណត់ដោយក្រុមប្រឹក្សាឧត្តមសិក្សានិងអ្នកដែលបានធ្វើការឬធ្វើការនៅបុគ្គលិកសិក្សានៃគ្រឹះស្ថានឧត្តមសិក្សា។

(2) តំរូវការភាសាបរទេសមិនត្រូវបានតម្រូវសម្រាប់ការដាក់ពាក្យទៅបុគ្គលិកបង្រៀននៃសាលាវិជ្ជាជីវៈលើកលែងតែបុគ្គលិកបង្រៀននៅក្នុងកថាខណ្ឌទី ៤ នៃមាត្រា 6 នៃបទប្បញ្ញត្តិនេះ។
ការដាក់ពាក្យរបស់និស្សិតបញ្ចប់ការសិក្សាដែលមិនមែនជានិក្ខេបបទដល់បុគ្គលិកបង្រៀន

(1) អ្នកដែលបានចុះឈ្មោះក្នុងកម្មវិធីអនុបណ្ឌិតនិក្ខេបបទមុនកាលបរិច្ឆេទ 14 / 3 / 2016 និងបានបញ្ចប់ការសិក្សាពីកម្មវិធីអនុបណ្ឌិតនិក្ខេបបទមុនពេល 9 / 11 / 2018, គួរតែអនុវត្តចំពោះសមាជិកមហាវិទ្យាល័យដែលតម្រូវឱ្យមានយ៉ាងហោចណាស់សញ្ញាប័ត្រអនុបណ្ឌិតជាមួយនឹងនិក្ខេបបទ។ បទប្បញ្ញត្តិនៃកថាខ័ណ្ឌ ៣ និងមាត្រា ៤ នៃមាត្រា ៣ មិនត្រូវអនុវត្តឡើយ។ និស្សិតបញ្ចប់ការសិក្សាមិនមែននិក្ខេបបទត្រូវបានតែងតាំងជាបុគ្គលិកបង្រៀនរយៈពេល ៣ ឆ្នាំ។ នៅក្នុងបរិបទនេះអ្នកដែលត្រូវបានតែងតាំងតម្រូវឱ្យបំពេញកម្មវិធីអនុបណ្ឌិតជាមួយនឹងនិក្ខេបបទនៅក្នុងវិស័យរបស់ពួកគេក្នុងកំឡុងពេលចាត់តាំង។ អ្នកដែលខកខានមិនបានបញ្ចប់កម្មវិធីអនុបណ្ឌិតជាមួយនឹងនិក្ខេបបទនៅក្នុងវិស័យរៀងៗខ្លួនក្នុងរយៈពេលមិនត្រូវបានកំណត់ឡើងវិញទេ។

សម្រាប់ព័ត៌មានលំអិតនៃការផ្សាយពាណិជ្ជកម្ម ចុចទីនេះ

ស្វែងរកព័ត៌មានផ្លូវដែក

ជាអ្នកផ្តល់យោបល់ដំបូង

យោបល់